Guia de transposició de la Directiva Europea de Diligència Deguda de les empreses en matèria de Sostenibilitat

19/novembre/2024

La Campanya Roba Neta, en col·laboració amb European Coalition for Corporate Justice, European Centre for Constitutional and Human Rights, Frank Bold, Oxfam, CIDSE, FIDH, Anti-Slavery i Friends of the Earth Europe, ha publicat la Guia de Transposició de la Directiva sobre la Diligència Deguda en matèria de Sostenibilitat de les Empreses (CSDDD per les seves sigles en anglès).
La CSDDD suposa un pas inicial cap a l’establiment de cadenes de valor mundials lliures d’abusos dels drets humans i laborals, així com de danys mediambientals. Després de l’adopció i la publicació de la CSDDD en el Diari Oficial de la UE al juny de 2024, els Estats membres de la UE estan ara en procés d’integrar la Directiva a les legislacions nacionals durant els pròxims dos anys.
La Guia de transposició i aplicació de la CSDDD per a les organitzacions de la societat civilofereix idees clau i recomanacions a ONG, organitzacions de treballadors i treballadores i activistes sobre com pot millorar-se el text de la Directiva per enfortir la protecció dels titulars de drets, satisfer les llacunes en la responsabilitat de les empreses i impulsar un canvi real per a les persones treballadores, els sindicats, les comunitats i altres víctimes dels abusos empresarials.
El procés de transposició suposa una oportunitat única per abordar les llacunes del text de la llei i per millorar la protecció dels treballadors i les treballadores i les comunitats d’arreu del món.
Guia disponible AQUÍ.

Noticies

Les treballadores tèxtils no poden pagar el preu de la guerra aranzelària de Trump.

Les treballadores tèxtils no poden pagar el preu de la guerra aranzelària de Trump.

L'administració Trump ha anunciat nous aranzels que afectaran països productors de peces de roba com Cambodja, Bangladesh i Sri Lanka. La Campanya Roba Neta exigeix que les empreses no traslladin els costos a les treballadores, tal com ja va passar durant la pandèmia de la COVID-19, quan es van retallar salaris i drets laborals. Les grans marques globals han d'assumir aquests costos i garantir condicions laborals dignes per les treballadores.

Pin It on Pinterest